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経営方針&行動指針

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経営方針 Management Policy

 

1.原点から大局を見据え、新時代を捉える独創的かつ革新的な経営を行う。

 

2.人とのつながりによる「和」の精神のもと、高い倫理観を保ち、人間主体の経営による会社の発展と個人の幸福、社会全体の幸福の一致をはかるため、浮利を追わない健全な経営体質を持続する。

 

3.安定かつ継続的発展と積極的な貢献活動のための適正な利益を確保する。

 

.コンサルタント業に専念することを基本とし、コンサルタント業で培ったノウハウ等を活用できる範囲内で、新時代が求める多様なサービスも提供する。

 

.現場に足を運び、真実を自らの目で確かめ、現状を是とせず、本来のあるべき姿(本質)と照らし合わせ、着眼点から最善へと向かうための意思決定を行う。

 

.人間心理に通じたコミュニケーション力と実行力を高め続ける。

 

.お客様の心に訴えかけ、心通わせる独創的で質の高い価値を提案する。

 

.創造的な発想力と知恵の産出力、現場での経験力を高め、独創的方法で、世の中の新しい需要を創り出す。

 

9.社員一人ひとりが、自己成長と自己実現を追求することができる環境をつくり、個性の尊重とやる気を支援し、お互いに信頼し一致協力し、「人の力」の大きな可能性を追求する活気にあふれた組織とする。

 

 

 

 

 

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行動指針 Active Policy

 

1.「敬天愛人」・「天人合一」の精神を重んじ、高い倫理観を持った地球市民として行動する。

 

2.地球大の豊かな創造性とチャレンジ精神のもと、慣習に捕らわれず、自らが感じ・気づき・行動する。

 

3.課題から逃げない、やりぬく気概と勇気を持ち、自らの言葉とコミットメントに責任を持って取り組む。

 

4.チームの可能性を信じ、チームの力を活かし、議論は自由闊達、かつ徹底的に行い、一人ひとりが、魂を磨くような仕事を行うことから自己成長する。

 

5.主観によらず 常にお客様の目線の現場に立脚した感覚と見えているものの先を見る感覚を重視し、お客様の心の声を聴き感じ、要望を正確・細かく・速やかに把握し、着眼点から惜しみない努力で心を込めて対応する。

 

6.異なる才能、価値観、経験、性別や人種といった多様性を尊重し、調和のとれた仕事の流れをつくりあげる。

 

7.仕事をおもしろくする、おもしろい仕事を創り、周囲の人のエネルギーの好循環を生み出す。

 

8.あらゆる法令や会社の規則を遵守し、反社会的勢力との一切の関係を排除し、社会良識に沿って行動する。